產品詳情...

人才派遣是保持靈活用工的一種有效方式。按照經濟責任承擔方式的不同，我們獨創了三套適應企業不同階段需求的人才派遣方案，助您實現規范管理、成本控制和人才架構優化等多重...

勞動法務咨詢 1、人力資源營運流程梳理，仲裁、訴訟完善應對 2、專項法務培訓 勞動關系管理服務 1、勞動關系的建立或解除、變更與續簽； 2、提供勞動法規基礎咨詢，協助解決聘用...

實時收集數據，核查并在系統中維護，通過流程保證客戶端數據質量。 進行薪資核算，通過預制的檢查程序進行核對并提供給客戶。 員工工資單的打印和分發，財務過賬，完成薪資流...

企業福利是企業為了吸引人才或穩定員工而自行為員工采取的福利措施，可以提高企業的競爭力和美譽度，提高員工的滿意度和敬業度，充分起到激勵員工的作用，是員工薪酬管理的重...